Für Investoren
Nach einer Beteiligung verändern sich Führungsstruktur, Organisation und Recruiting-Bedarf häufig gleichzeitig.
Wir unterstützen Private-Equity-Gesellschaften und weitere Investoren bei Recruiting-Themen in der eigenen Organisation ebenso wie in einzelnen Portfoliounternehmen oder portfolioübergreifend.
Leistungsumfang, Prozesse und Reporting richten wir an der jeweiligen Ausgangslage aus: auf Ebene des Investors, eines einzelnen Portfoliounternehmens oder über mehrere Beteiligungen hinweg.
Wie NAKAMA Investoren und ihre Portfoliounternehmen unterstützt
Je nach Bedarf unterstützen wir auf Ebene des Investors, eines einzelnen Portfoliounternehmens oder portfolioübergreifend:
- mit Executive Search für kritische Finance- und HR-Positionen
- mit funktionsübergreifendem Interim Management für Vakanzen und Übergangsphasen
- mit Recruiting as a Service zum Aufbau von Recruiting-Funktionen oder für Ausbau bei Wachstum und Transformation
- mit Executive Outplacement bei Veränderungen auf Führungsebene
Über mehrere Beteiligungen hinweg schaffen wir auf Wunsch vergleichbare Prozesse, Standards und Reportings.
Der erste Schritt ist ein gutes Gespräch.
Sprechen wir darüber, was bei Ihnen oder in Ihrem Portfolio ansteht. Gemeinsam klären wir, auf welcher Ebene und mit welchen Leistungen NAKAMA Sie sinnvoll unterstützen kann.